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2014-07

找不到工作?朗識職業測評來幫忙!

每年六、七月份,都會有一大批高校學子走出校門,步入職場。他們在高校中或許是學霸、學神,然而無論你的成績無論多好或者多差,在步入職場的那一刻,你都是菜鳥,什么都不懂...

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2014-07

職業測評和職業規劃不是一碼事!

職業測評和職業規劃字面上只有兩字之差,但其含義相差甚遠。 職業測評以特定的理論為基礎,然后經過多道程序,如設計問卷、抽樣、統計分析、建立常模等,以此快速發現個人特點...

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2014-07

致大學生的一封信—職業測評工具的重要性

親愛的同學們,你們之中有些剛步入大學校門;有些正暢游在知識的海洋中;有些則即將離開讓你痛并快樂的圖書館。大部分人沉浸在學習和學生社團活動中,只有少數細心的人才會發...

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2014-07

職業測評刮起了HR管理工作的春風

步入社會,每天都要面對繁重的工作任務同時處理好人際關系,還要協調好自己的生活瑣事,大部分的職場人士怨聲載道:活得累、工作累。作為一個企業的管理者HR比一般員工要辛苦...

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2014-07

沒有職業測評HR的傳統管理

傳統的HR管理工作,小編主要談談三個主要方面: 1、員工培訓。只有人才輩出,國家才會強大,對于企業也是如此,人才是企業的核心競爭力。有了合適的人才,才有戰斗力,企業才能...

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2014-07

小談職業測評的起源

興起時間:職業測評于20世紀初在西方發達國家興起。導火線:19世紀末20世紀初爆發了第一次世界大戰,人心慌亂,點燃了心理測驗運動、心理選拔技術的導火線,引發了一場職業測評...

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2014-07

引入職業測評“評”蔽HR的管理困難

談到職業測評,大部分職場人士的第一認為都是:公司在招聘選才工作中,用一輪或者幾輪的性格愛好、能力潛能、綜合素質等等與職業要求相關的測評來評蔽大量與公司要求不符合的...

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2014-07

我眼中的朗識職業測評

據行人透悉,目前我國從事職業測評的公司眾多,開發研制的職業測評系統形形色色。使用網頁一搜索,大大小小的網站滿目琳瑯,別開國外,我國當今從事的公司已有兩千多家。 然而...

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2014-07

職業測評是職業的最佳標準尺度

物理學科中我們都學習了解到測量電壓大小用單位V(伏)來衡量,測量電流用單位I(安培)衡量,測量物體多重用單位kg(千克)計量,測量距離長度用m(米)計量。萬事萬物都有一...

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2014-07

職業測評對企業人才發展的重要性

優質的企業品牌離不開標準化的管理和工作流程,眾所周知的麥當勞遍布全球各地,強霸飲食這行,還跨越房地產領域,成為全世界最強勢的企業集團。一說到麥當勞大家都是感慨其管...

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2014-07

2014最熱門的三類職業測評

職業測評是一種職場工具,磨刀不誤砍柴工這則寓言故事就告訴了我們工具好用,用得好就會起到事半功倍的作用。擔心憂愁招人難、培育可靠人才更難的企業HR們不凡試試職業測評工...

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2014-07

什么是職業測評?

參加過面試的求職者大多都做過職業測評,例如能力水平測試、心理綜合測試、性格測試等等。像在傳媒雜志上看到的大多數某某測試都不是嚴格意義上的職業測評,例如中小學生熱捧...

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2014-07

HR的鼎力助手——職業測評

文化大革命十年國恥,全國上下有文化有理想的知識分子都遭受慘不忍睹的迫害和殘殺,全國文盲半文盲多不勝數,國民經濟遭到巨大的損失。鄧小平主席上任提倡了改革開放,才吹響...

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2014-07

朗識測評帶你走出職業亞健康

社會的快速發展,有利也有弊,生活經濟水平直線上升,但人們的身心健康卻漸漸下降。當今國情相信大家對亞健康這一詞并不陌生,在這里小編重點講求職壓力大導致的職業亞健康問...

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2014-06

運動人師和地形導航者的職業道路分析

運動人師和地形導航者的職業道路: 集體運動(常人) : .ST, SF;團體項日,如族球、足球、壘球、橄欖球、排球。 個人運動(大師) : ST, SF:單人運動.如高爾夫、網球、射箭、體操、自行...

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2014-06

運動大師和地形導航者要注意事項和基本原則

注意事項和基本原則: .沒有通才型的運動員運動能力是多種多樣的。籃球運動員總是又高又瘦。肌肉類型接近短跑選手;而相撲運動員的腿通常比較短,重心低;足球運動員的耐力和力量...

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2014-06

創意和美術大師的職業道路分析

創意和美術大師的職業道路: 美術: .NF, NT(有可能具有空間分析能力):戲劇表演,小說寫作,嚴肅非小說的散文文學寫作,詩歌,視覺詩歌,藝術攝影,電影創作,劇本創作,劇作家,...

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2014-06

公共服務常人職業道路的分析

公共服務常人的職業道路: 常人政治家 .SF, ST:地方政治家,如市長、城市議會成員、校董事會成員。 .NF, NT:州一級的政治家,如州長、副州長、州立法者。 公共事務主任 .ST:政府的首席...

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2014-06

技術類常人的職業道路分析

技術類常人的職業道路: 工程師: .ST : IT和網絡工程的管理部門、數據庫管理部門、質檢部門、工業工程項目、行政工程項目、環境工程項目、礦業工程項目、汽車工程項目、醫藥工程...

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2014-06

社會和人文科學大師們的職業道路(一)

社會科學研究(抽象導向): NT:經濟學、政治學、社會學、定量心理學、研究方法、比較心理學、公共衛生、社會統計、人口統計學、心理測量。 NF:研究心理學、人格心理學、社會心理學...
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